Addetto/a selezione del personale

Informazioni sul ruolo

L'azienda operante nel settore commerciale ricerca un/una Addetto/a alla selezione del personale da inserire nel team Risorse Umane. La risorsa supporterà i responsabili di area nella ricerca, valutazione e inserimento dei nuovi collaboratori.

Responsabilità principali

• Pubblicazione degli annunci di lavoro sui canali dedicati e monitoraggio delle candidature.
• Screening dei curricula e contatto preliminare con i candidati.
• Organizzazione e gestione dei colloqui conoscitivi.
• Aggiornamento del database candidati e redazione di report di selezione.
• Supporto al processo di onboarding e alla formazione iniziale del personale.

Profilo richiesto

• Diploma di scuola superiore o qualifica equivalente.
• Buone capacità relazionali e comunicative.
• Interesse per le risorse umane e la selezione del personale.
• Disponibilità ad iniziare entro due settimane.

Competenze richieste

• Conoscenza di base degli strumenti informatici, in particolare Excel e posta elettronica.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato full‑time (40 ore settimanali).
• Formazione continua e affiancamento con tutor HR.
• Buoni pasto e welfare aziendale.
• Retribuzione lorda mensile indicativa tra 1.500 e 1.800 €.