HR Generalist – Gestione selezione e consulenza

Informazioni sul ruolo

MAW S.p.A. ricerca un HR Generalist da inserire nel proprio team di Reggio Emilia. Dopo un periodo di affiancamento, la risorsa gestirà in autonomia l’intero ciclo di selezione, l’amministrazione del personale e la consulenza ai clienti.

Responsabilità principali

• Gestire il processo di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla valutazione dei candidati e inserimento.
• Amministrare la contrattualistica, le scadenze, la rilevazione presenze e la formazione obbligatoria.
• Fidelizzare i lavoratori, promuovendo relazioni solide e garantendo soddisfazione a lungo termine.
• Mantenere contatti continui con le aziende clienti, assicurando risposte tempestive alle loro esigenze.
• Fornire consulenza strategica HR su misura per le necessità aziendali.

Profilo richiesto

• Passione per le risorse umane e la gestione dei talenti.
• Persona dinamica, curiosa e orientata al miglioramento continuo.
• Capacità di gestire situazioni complesse e forte spirito di squadra.
• Disponibilità a spostamenti sul territorio per incontri con aziende e lavoratori.

Competenze richieste

• Ottime doti relazionali e comunicative.
• Capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
• Conoscenza delle normative del lavoro italiane.

Cosa offriamo

• Percorso di formazione e affiancamento ad hoc.
• Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
• Prospettive di crescita e avanzamento di carriera in base ai risultati.