HR Recruiter – Filiale di Brescia

Informazioni sul ruolo

La filiale di Brescia di Lavoropiù SpA ricerca un HR Recruiter per gestire l’intero ciclo di ricerca e selezione del personale. Il ruolo prevede attività di front‑office, contatto con i clienti e supporto amministrativo.

Responsabilità principali

• Gestire i rapporti commerciali con i clienti esistenti.
• Raccogliere e analizzare le job description fornite dai clienti.
• Pubblicare gli annunci sui canali appropriati.
• Effettuare lo screening dei curriculum e condurre i colloqui programmati.
• Presentare la rosa candidati al cliente, sia di persona che via email.
• Supportare le attività di gestione e amministrazione del personale somministrato.

Profilo richiesto

• Laurea in ambito umanistico o economico.
• Almeno un anno di esperienza in ricerca e selezione nel settore dei servizi HR.
• Eccellenti capacità comunicative e attitudine consulenziale.

Competenze richieste

• Conoscenza delle tecniche di recruiting e screening.
• Capacità di utilizzo di piattaforme di pubblicazione annunci.
• Gestione del front‑office e dei colloqui.

Cosa offriamo

• Inserimento diretto in squadra dinamica e strutturata.
• Formazione continua e forte visibilità interna.
• Contratto a tempo determinato con prospettiva di inserimento.
• RAL 23.000‑25.000 €, ticket restaurant, premi, welfare.
• Smart working 1 giorno a settimana e orario flessibile.