HR Recruiter – Filiale di Merate

Informazioni sul ruolo

La posizione di HR Recruiter per la filiale di Merate prevede la gestione completa del ciclo di ricerca e selezione del personale, dal contatto con i clienti alla presentazione dei candidati.

Responsabilità principali

• Raccogliere le job description e pubblicare gli annunci sui canali appropriati.
• Effettuare lo screening dei curriculum e condurre i colloqui front office.
• Gestire i rapporti commerciali con i clienti acquisiti.
• Presentare le shortlist di candidati via email o di persona.
• Amministrare la documentazione dei somministrati.

Profilo richiesto

• Laurea in ambito umanistico o economico.
• Almeno 1 anno di esperienza in ricerca e selezione nel settore HR.
• Eccellenti capacità comunicative e attitudine consulenziale.

Competenze richieste

• Conoscenza delle tecniche di recruiting e screening.
• Capacità di gestione amministrativa del personale.
• Utilizzo di strumenti di pubblicazione annunci e gestione candidati.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato con prospettiva di inserimento.
• RAL compresa tra 23.000 e 25.000 € annui.
• Ticket restaurant da 10 €.
• Premialità, welfare e smart working 1 giorno a settimana.
• Formazione continua e possibilità di crescita professionale.