Impiegato/a Risorse Umane – Grande Distribuzione

Informazioni sul ruolo

Il nostro cliente, operante nel settore della grande distribuzione, ricerca un/una Impiegato/a Risorse Umane per supportare l’ufficio HR nella gestione operativa del personale. La risorsa opererà a Verona, collaborando a stretto contatto con i vari punti vendita e con le funzioni amministrative.

Responsabilità principali

• Aggiornamento e gestione della documentazione del personale (contratti, comunicazioni, anagrafiche).
• Monitoraggio delle presenze e verifica dei dati nel gestionale aziendale.
• Organizzazione dei turni di lavoro e coordinamento delle esigenze operative.
• Supporto all’archiviazione documentale, sia cartacea che digitale.
• Assistenza nelle comunicazioni interne e coordinamento con i punti vendita.
• Supporto alle attività formative e alla gestione delle assenze.

Profilo richiesto

• Diploma di scuola secondaria superiore.
• Buone capacità organizzative e predisposizione alla riservatezza.
• Precisione, attenzione ai dettagli e ottime capacità relazionali.
• Disponibilità a una prima esperienza professionale.

Competenze richieste

• Conoscenza base di Excel.
• Conoscenza base di Word.
• Utilizzo di strumenti informatici di base.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 6 mesi, rinnovabile.
• Buoni pasto.
• Formazione interna con affiancamento operativo.
• Welfare aziendale.
• Orario full‑time.