Junior HR Recruiter – Selezione talenti

Informazioni sul ruolo

Se sei appassionato di selezione del personale, ami il contatto con le persone e desideri crescere in un ambiente dinamico, ACS Group cerca un Junior HR Recruiter. Avrai la possibilità di gestire l’intero processo di recruiting, dal drafting della job description fino all’offerta finale.

Responsabilità principali

• Gestire il ciclo completo di selezione: redazione annuncio, screening CV, colloqui e proposta contrattuale.
• Supportare i responsabili di reparto nella ricerca di talenti adeguati.
• Utilizzare diversi canali di sourcing (bacheche, social media, networking).
• Mantenere i contatti con scuole e università per iniziative di recruiting.
• Collaborare all’organizzazione di eventi di recruiting, onboarding e progetti HR strategici.

Profilo richiesto

• Laurea in discipline economiche o umanistiche.
• Ottima conoscenza della lingua tedesca.
• Capacità di ascolto attivo, curiosità e proattività.
• Flessibilità, capacità di gestire più attività e orientamento al risultato.

Competenze richieste

• Conoscenza dei principali strumenti di sourcing e dei social media per il recruiting.
• Capacità di condurre colloqui strutturati.

Cosa offriamo

• Formazione continua e percorsi di crescita personalizzati.
• Iniziative "Feel Good at Work" e buoni pasto giornalieri.
• Orario flessibile con possibilità di smart working.
• Assunzione diretta e retribuzione a partire da 28.000 € lordi annui.