Responsabile Risorse Umane

Informazioni sul ruolo

Synergie Italia, agenzia per il lavoro di Busto Arsizio, ricerca un Responsabile Risorse Umane da inserire nell’ufficio HR di un cliente. La figura avrà la responsabilità di gestire l’intero ciclo di vita dei dipendenti e di supportare la direzione nella definizione delle strategie HR.

Responsabilità principali

• Gestione completa del ciclo di vita dei dipendenti (assunzione, onboarding, sviluppo, cessazione).
• Coordinamento diretto dei Responsabili di funzione, supporto nella gestione dei team e nelle dinamiche organizzative.
• Supervisione dell’amministrazione del personale (contrattualistica, presenze, payroll, adempimenti normativi) in collaborazione con consulenti esterni.
• Monitoraggio e gestione dei principali KPI HR (assenteismo, turnover, clima aziendale).
• Supervisione delle attività di ricerca e selezione, gestione dei rapporti con APL e altri fornitori HR.
• Definizione e implementazione di processi HR (performance management, formazione, piani di sviluppo).
• Gestione diretta delle relazioni sindacali, partecipazione a incontri e negoziazioni, presidio degli aspetti normativi e contrattuali.
• Supporto alla Direzione nella definizione delle strategie HR e dei piani di crescita aziendale.

Profilo richiesto

• Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche.
• Esperienza consolidata in ruoli analoghi, preferibilmente in contesti strutturati.
• Ottima conoscenza della normativa del lavoro e delle dinamiche sindacali.
• Esperienza nella gestione dell’amministrazione del personale e nel coordinamento del payroll.
• Capacità di gestione e sviluppo delle risorse, leadership e orientamento al risultato.

Competenze richieste

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato.
• Retribuzione annua lorda compresa tra 40.000 € e 45.000 €.
• Orario full‑time dal lunedì al venerdì con flessibilità oraria.
• Sede di lavoro nei dintorni di Seregno.