Store Manager

Informazioni sul ruolo

Il Store Manager è il punto di riferimento del punto vendita, responsabile di garantire un’esperienza d’acquisto eccellente per i clienti e di guidare il team verso il raggiungimento degli obiettivi commerciali.

Responsabilità principali

• Assicurare un ambiente accogliente e un servizio in linea con le aspettative della clientela.
• Guidare, motivare e formare il team, distribuendo le attività in modo chiaro.
• Definire e implementare strategie commerciali per incrementare vendite e fatturato.
• Gestire il rifornimento dei prodotti e ottimizzare l’esperienza d’acquisto.
• Monitorare gli indicatori di performance e intervenire per raggiungere gli obiettivi.

Profilo richiesto

• Laurea a indirizzo economico/gestionale.
• Esperienza nella gestione e valorizzazione delle persone.
• Attenzione al cliente e orientamento ai risultati.
• Capacità di leadership, visione strategica e focus sulla soddisfazione della clientela.

Competenze richieste

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato (CCNL Confcommercio) con retribuzione annua lorda di 38.793,40 €.
• Auto aziendale per uso lavorativo e privato, con tutti i costi a carico dell’azienda.
• Buoni pasto, buoni spesa e accesso a piattaforme di sconti.
• Copertura assicurativa contro infortuni, anche extra professionali.
• Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra.
• Formazione dedicata con percorso e‑learning, affiancamento sul campo e supporto continuo.