Head of Logistics – Gestione end-to-end magazzino, trasporti e spedizioni
Grafton Recruitment · Stabio
Job description
Informazioni sul ruolo
Un'importante realtà industriale alimentare cerca un/a Head of Logistics con la responsabilità della gestione end-to-end delle attività logistiche per la Business Unit di riferimento e a livello di Gruppo. La posizione coordina operazioni di magazzino, trasporti e distribuzione, con focus sul miglioramento continuo, sull'ottimizzazione dei processi e sulla leadership dei team operativi.
Responsabilità principali
- Guidare, coordinare e sviluppare l'organizzazione Logistica e Spedizioni e i team operativi
- Garantire ricevimento merci, stoccaggio, movimentazione interna, picking, preparazione ordini e spedizioni
- Assicurare tempi di consegna e standard di servizio verso clienti e stakeholder interni
- Gestire l'attività di magazzino, inventari, sistemi di gestione logistici e processi SAP
- Coordinare trasporti nazionali e internazionali e rapporti con fornitori logistici, trasportatori e partner 3PL
- Monitorare KPI logistici, budget, costi operativi e produttività del personale
- Implementare iniziative di Lean Management e miglioramento continuo
- Collaborare con Produzione, Acquisti, Customer Service e Sales per pianificazione e fulfilment
- Negoziazione con fornitori e partner logistici, supporto a progetti di cambiamento, digitalizzazione e compliance normativa
Profilo richiesto
- Laura in Ingegneria Gestionale, Logistica, Supply Chain Management o discipline equivalenti
- 8-10 anni di esperienza in ruoli di responsabilità in Logistica e Supply Chain, preferibilmente in contesti produttivi strutturati
- Esperienza nella gestione di team numerosi e organizzazioni complesse
- Esperienza in progetti di miglioramento continuo, change management, process management o project management
- Ottima conoscenza scritta e parlata di tedesco e italiano
Competenze richieste
- Solida conoscenza dei processi logistici, di magazzino e distribuzione
- Ottima conoscenza di SAP, preferibilmente SAP S/4HANA e moduli LE, EWM e MM
- Buona conoscenza di Microsoft Office
Cosa offriamo
- Ruolo chiave con ampia autonomia e responsabilità
- Ambiente di lavoro dinamico, collaborativo e orientato alle persone
- Opportunità di crescita professionale e sviluppo manageriale
- Pacchetto retributivo competitivo commisurato all'esperienza e alle competenze
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