HR Recruiter – Sostituzione maternità

Informazioni sul ruolo

Entra a far parte del team HR di VetPartners, realtà in forte crescita nel settore veterinario. La posizione è una sostituzione maternità con sede nella sede centrale di Bologna e prevede un ruolo di riferimento per le cliniche veterinarie del gruppo.

Responsabilità principali

• Gestione autonoma dell’intero processo di selezione: definizione fabbisogno, pubblicazione annunci, screening CV, colloqui e presentazione candidati.
• Coordinamento delle attività di recruiting per la sede centrale, collaborando con le diverse squadre aziendali.
• Supporto costante alle cliniche veterinarie nella definizione dei bisogni di inserimento e nelle strategie di ricerca.
• Gestione delle fasi di onboarding dei candidati selezionati, in collaborazione con le strutture.
• Monitoraggio del periodo di prova e follow‑up con le cliniche.
• Attività di employer branding e supporto a iniziative HR trasversali.
• Utilizzo e ottimizzazione dei principali canali di recruiting.

Profilo richiesto

• Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente in agenzia per il lavoro o società di consulenza HR.
• Esperienza nella gestione di selezioni per profili diversificati e in contesti dinamici.
• Buona conoscenza dei principali CCNL, in particolare Studi Professionali e Commercio.
• Spiccata capacità di costruire relazioni efficaci con stakeholder distribuiti sul territorio.
• Autonomia, orientamento al risultato e capacità di gestione delle priorità.

Competenze richieste

• Ottime doti comunicative e consulenziali.
• Buona conoscenza degli strumenti digitali e del pacchetto Microsoft Office.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato per sostituzione maternità.
• Inserimento in un contesto dinamico e in forte crescita.
• Possibilità di lavorare a stretto contatto con realtà operative sul territorio.
• Ambiente collaborativo e orientato allo sviluppo delle persone.