Impiegato/a Risorse Umane junior – distribuzione all’ingrosso

Informazioni sul ruolo

Entra a far parte dell'ufficio personale di un operatore della vendita all’ingrosso con 45 dipendenti, supportando il team amministrativo nella gestione quotidiana del personale. Avrai un percorso di crescita guidato e un inserimento previsto a luglio.

Responsabilità principali

• Inserimento presenze e giustificativi su Zucchetti.
• Verifica dello scadenzario contratti e aggiornamento anagrafiche dipendenti.
• Screening dei CV, convocazione colloqui e predisposizione dei documenti di onboarding per 4‑6 nuovi ingressi al mese.
• Redazione di report Excel su ferie, permessi e assenze.
• Supporto nella pianificazione dei fabbisogni interni.

Profilo richiesto

• Diploma di scuola superiore (anche candidati alla prima esperienza).
• Precisione, riservatezza e capacità di pianificazione.
• Attitudine al lavoro in team e gestione di priorità diverse.

Competenze richieste

• Buon uso di Excel.
• Buon uso di Word.
• Conoscenza del software Zucchetti per la gestione delle presenze.
• Utilizzo della posta elettronica.

Cosa offriamo

• Retribuzione lorda mensile indicativa: 1500‑1800 €.
• Buoni pasto.
• Formazione continua.
• Orario flessibile.
• Contratto a tempo determinato di 12 mesi, tempo pieno.