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Quality & Training Manager – Gestione Qualità e Formazione

BZAR hotels · Rome

Mid 55,000 - 65,000 EUR/year it

Job description

Informazioni sul ruolo

Il Quality & Training Manager sarà responsabile di garantire gli standard di servizio, igiene e sicurezza in tutti gli hotel del brand BZAR, nonché di coordinare le attività di formazione del personale.

Responsabilità principali

  • Sviluppare, aggiornare e monitorare gli standard di servizio per oltre 50 strutture distribuite in 5 regioni.
  • Eseguire audit interni e controlli operativi per verificare la conformità a standard, normative igienico-sanitarie e di sicurezza.
  • Raccogliere e analizzare feedback degli ospiti (questionari, recensioni online, mystery guest) e gestire le azioni correttive.
  • Collaborare con i responsabili di reparto per definire KPI e obiettivi di qualità.
  • Redigere report periodici sulla qualità da presentare alla Direzione.
  • Fornire formazione e consulenza su standard del brand a manager e supervisor.
  • Monitorare il completamento delle formazioni obbligatorie (online e in presenza) per tutto il personale.
  • Coordinare attività formative per stagisti e nuove risorse, organizzando sessioni di training sul Sistema Qualità.

Profilo richiesto

  • Laurea in ambito turistico‑alberghiero, gestionale o formazione professionale.
  • Almeno 3 anni di esperienza in ruoli analoghi (Qualità, Operations o Training) in strutture alberghiere upscale o luxury.
  • Conoscenza approfondita delle procedure operative alberghiere e delle normative igienico‑sanitarie.
  • Eccellenti capacità comunicative, relazionali e di leadership.
  • Resilienza, diplomazia e flessibilità in contesti dinamici.
  • Padronanza dell’italiano e dell’inglese; la conoscenza del francese è un plus.

Competenze richieste

  • Progettazione e erogazione di programmi formativi.
  • Analisi dati e gestione feedback ospiti.
  • Audit interno e monitoraggio KPI.

Cosa offriamo

  • Stipendio commisurato all’esperienza (55.000 – 65.000 € lordi annui).
  • Contratto a norma di legge (tempo indeterminato).
  • Percorso di formazione continua e possibilità di crescita interna.
  • Ambiente giovane e dinamico, standard di ospitalità Made in Italy.
  • Benefit: bonus “Porta un amico”, giorno libero per compleanno, sconti su camere, ristoranti e rooftop.

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 55-65k EUR par an. Le détail figure dans l'annonce.
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