Supply Chain Manager – Responsabile catena di fornitura

Informazioni sul ruolo

Il/la Supply Chain Manager avrà la responsabilità integrale della catena di fornitura per il mercato italiano, riportando all'Amministratore Delegato Italia e al Direttore Supply Chain di Gruppo. Gestirà un team di specialisti logistici e pianificatori, operando con elevata autonomia gestionale, economica e operativa.

Responsabilità principali

• Pianificazione e ottimizzazione End-to-End della rete logistica, dei trasporti e della distribuzione a livello nazionale, garantendo il miglior livello di servizio al minor costo.
• Coordinamento della pianificazione integrata (S&OP) per allineare domanda commerciale, capacità produttive e livelli di inventario.
• Definizione, standardizzazione e implementazione di metodologie operative, promuovendo progetti di automazione, digitalizzazione e monitoraggio tramite KPI.
• Lavoro trasversale con stabilimenti, amministrazione vendite e ufficio acquisti, inclusa la negoziazione con fornitori logistici e di trasporto.
• Elaborazione e monitoraggio del budget dell’area Supply Chain per l’Italia, assicurando la profittabilità delle operazioni.

Profilo richiesto

• Laurea Magistrale in materie tecniche (es. Ingegneria Gestionale) o economiche; preferibile Master in Supply Chain Management o Logistica.
• Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo, preferibilmente in contesti industriali/completi del settore alimentare o di processo.
• Esperienza comprovata nella gestione di team e nella conduzione di progetti trasversali di ottimizzazione dei flussi materiali.
• Ottima padronanza dei sistemi informativi aziendali, con focus su SAP e strumenti avanzati di analisi dati.
• Conoscenza fluente della lingua inglese e/o francese.
• Disponibilità a trasferte nazionali per coordinare sedi e impianti produttivi.

Competenze richieste

• SAP
• Analisi dati avanzata
• Sistemi informativi aziendali

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato (CCNL Industria Alimentare)
• RAL fissa di 55.000 € annui
• Indennità di trasferta secondo policy aziendale
• Benefit aziendali