Addetto/a selezione del personale

Informazioni sul ruolo

Se sei appassionato di risorse umane e desideri partecipare attivamente a ogni fase del processo di selezione, questo ruolo è pensato per te. Entrerai a far parte di una realtà di consulenza HR con sede a La Spezia, operante per clienti PMI del territorio ligure e non solo. Il ruolo prevede un contatto diretto con i clienti e la possibilità di contribuire al loro sviluppo attraverso una selezione mirata.

Responsabilità principali

• Redazione e pubblicazione di annunci su portali di lavoro.
• Screening di 80‑120 curricula a settimana, individuando i profili più idonei.
• Conduzione di colloqui telefonici e strutturati di primo livello.
• Gestione e aggiornamento del database candidati.
• Follow‑up del candidato dalla prima chiamata fino all’inserimento in azienda cliente.
• Coordinamento con i responsabili delle aziende clienti per definire i requisiti delle posizioni.

Profilo richiesto

• Diploma di scuola superiore o percorso formativo in ambito umanistico o gestionale.
• Curiosità, precisione e forte motivazione a crescere professionalmente.
• Capacità di gestire più selezioni contemporaneamente con metodo e autonomia.

Competenze richieste

• Buona padronanza degli strumenti digitali e dei principali portali di ricerca.
• Ottime capacità di ascolto attivo e orientamento al risultato.
• Utilizzo dei principali ATS (Applicant Tracking System) è considerato un plus.

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 12 mesi, con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato.
• Formazione continua su tecniche di selezione e strumenti HR.
• Buoni pasto giornalieri.
• Orario flessibile full‑time, dal lunedì al venerdì.
• Affiancamento iniziale con il team senior.