Impiegato/a Risorse Umane - Gestione del Personale

Informazioni sul ruolo

Azienda operante nel settore Home Water Treatment, specializzata in soluzioni per il trattamento dell’acqua domestica, ricerca una risorsa da inserire nell’area Risorse Umane. La figura collaborerà con il team HR svolgendo attività operative e di supporto alla gestione del personale.

Responsabilità principali

• Supporto ai processi di selezione del personale (raccolta e screening CV, convocazioni, organizzazione dei colloqui).
• Aggiornamento delle anagrafiche del personale e gestione della documentazione contrattuale.
• Monitoraggio di presenze, ferie e permessi con inserimento dati nei sistemi aziendali.
• Collaborazione con il responsabile HR per la pianificazione dei turni di lavoro.
• Supporto organizzativo per attività formative interne, meeting e iniziative aziendali.
• Archiviazione e gestione della documentazione HR in formato cartaceo e digitale.

Profilo richiesto

• Diploma di scuola secondaria di secondo grado (preferibile indirizzo amministrativo, economico o affine).
• Buone capacità comunicative, organizzative e di problem solving.
• Attitudine al lavoro in team e capacità di gestire più attività contemporaneamente.
• Esperienza, anche breve, in ambito risorse umane o amministrativo (titolo preferenziale).

Competenze richieste

• Conoscenza base del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook).

Cosa offriamo

• Contratto a tempo determinato di 3 mesi prorogabile.
• Orario full time, dal lunedì al venerdì.
• Formazione retribuita e affiancamento operativo iniziale.