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Key Account Sales – sviluppo commerciale Nord‑Ovest

MAW · Piémont

Tempo determinato Mid it
CRM Excel strumenti di reportistica

Job description

Informazioni sul ruolo

MAW S.p.A. ricerca un Key Account Sales per lo sviluppo commerciale nel Nord‑Ovest Italia, operante nel settore tecnico‑distributivo (irrigazione, giardinaggio e affini). Il ruolo prevede autonomia operativa, presenza costante sul territorio e approccio consulenziale nella gestione del portafoglio clienti.

Responsabilità principali

  • Gestione e sviluppo del business nell’area assegnata, con responsabilità su risultati e marginalità.
  • Cura e sviluppo dei Key Account del canale professionale (installatori, termoidraulici, grossisti).
  • Negoziazione di accordi quadro, pricing e politiche di sconto.
  • Pianificazione commerciale stagionale con clienti strategici.
  • Implementazione di attività promozionali e sell‑out nel canale Garden Center.
  • Scouting di nuovi clienti e sviluppo di partnership commerciali.
  • Gestione consulenziale del portafoglio clienti e fidelizzazione.
  • Definizione e gestione del budget vendite per area, clienti e canali.
  • Analisi dati sell‑in/sell‑out e monitoraggio KPI commerciali.
  • Reporting e benchmarking competitivo (offline e online).
  • Collaborazione costante con i team marketing e trade marketing.

Profilo richiesto

  • Esperienza, anche breve, in ruoli commerciali B2B sul campo, preferibilmente in settori affini.
  • Conoscenza dei canali professionali e/o retail specializzati.
  • Patente di guida e disponibilità a frequenti trasferte.
  • Ottime capacità relazionali, comunicative e orientamento al risultato.

Competenze richieste

  • Utilizzo di CRM.
  • Padronanza di Excel e strumenti di reportistica.
  • Comprensione di pricing, marginalità e KPI di vendita.
  • Capacità di analisi dati commerciali (sell‑in/sell‑out).

Cosa offriamo

  • Contratto a tempo determinato o indeterminato.
  • RAL €28.000 – €30.000 più variabile fino a €4.000 annui legati a KPI.
  • Auto aziendale a uso promiscuo.
  • Percorso di onboarding strutturato e formazione continua.
  • Ambiente dinamico, orientato alla performance e alla collaborazione.

Questions fréquentes

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Le contrat proposé est un Tempo determinato basé à Piémont.

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Published 3 months ago

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