Legal Compliance Junior

Informazioni sul ruolo

Il Team Credit Procedures & Process di Covisian Credit Management ricerca un profilo Junior per la funzione Legal Compliance. La risorsa opererà a supporto delle aree aziendali garantendo il rispetto delle normative e delle policy interne.

Responsabilità principali

• Consulenza e assistenza alle diverse aree aziendali su tematiche legali e di compliance.
• Gestione reclami e contestazioni, redazione di policy, linee guida e verifica del rispetto degli SLA contrattuali.
• Esecuzione di controlli, adempimenti contrattuali, onboarding, check‑list e aggiornamenti/rinnovi di qualifiche e gare.
• Valutazione e proposta di soluzioni migliorative, redazione di documentazione a supporto della compliance.
• Monitoraggio e analisi degli impatti normativi (Privacy, Cybersecurity, AML).

Profilo richiesto

• Laurea in ambito giuridico.
• Conoscenza della terminologia legale e interesse per il contesto aziendale.
• Familiarità, anche a livello accademico, con sistemi di compliance e normative Privacy, Cybersecurity e AML.
• Attitudine operativa, orientamento all’esecuzione e ottime capacità organizzative e documentali.
• Pregressa esperienza di 1‑2 anni in contesto corporate (preferibilmente nella funzione Legal) o in studi professionali.

Competenze richieste

• Conoscenza delle normative Privacy, Cybersecurity e AML.
• Dimestichezza con gli strumenti informatici di base.

Cosa offriamo

• Contratto full‑time, sede di Cuneo, modello ibrido.
• Contratto a tempo determinato, apprendistato o indeterminato, inquadramento al 4° livello del CCNL Studi Professionali.
• RAL compresa tra 18.000 € e 24.000 € annua, commisurata all’esperienza.
• Ambiente stimolante e dinamico con prospettive di crescita professionale.