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Consultant – Consulenza e Innovazione Organizzativa

W Advisory · Milan

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Job description

Informazioni sul ruolo

Entrerai a far parte di un team multidisciplinare impegnato nella realizzazione di progetti di consulenza organizzativa, trasformazione aziendale e miglioramento delle performance per clienti operanti in diversi settori industriali. Collaborerai con il management delle organizzazioni clienti, applicando rigore analitico e un approccio data‑driven per supportare processi decisionali e iniziative di cambiamento.

Responsabilità principali

  • Contribuire alla realizzazione di progetti di consulenza organizzativa, supportando la definizione degli approcci metodologici, l’esecuzione delle analisi e lo sviluppo delle soluzioni progettuali.
  • Analizzare strutture organizzative, modelli operativi e sistemi di governance, identificando opportunità di efficientamento e miglioramento delle performance.
  • Raccogliere, elaborare e interpretare dati quantitativi e qualitativi, trasformandoli in evidenze a supporto delle decisioni manageriali.
  • Sviluppare modelli analitici, dashboard e sistemi di KPI per il monitoraggio delle performance organizzative e operative.
  • Condurre attività di process mapping e analisi dei flussi operativi, valutandone efficienza, costi, livelli di servizio e criticità.
  • Supportare la progettazione di modelli organizzativi, processi e meccanismi di coordinamento coerenti con gli obiettivi strategici del cliente.
  • Elaborare report, deliverable e presentazioni executive, traducendo analisi complesse in insight e raccomandazioni chiare e orientate all’azione.
  • Supportare le attività di project management, contribuendo al monitoraggio dell’avanzamento dei progetti.

Profilo richiesto

  • Capacità di collaborare con professionisti di diversa seniority e con il management dei clienti.
  • Rigoroso approccio analitico e orientamento data‑driven.
  • Buona capacità di sintesi e di comunicazione di risultati complessi.

Competenze richieste

    Cosa offriamo

    • Coinvolgimento diretto in progetti ad elevato impatto organizzativo e manageriale.
    • Possibilità di sviluppare competenze avanzate in organizzazione, processi, performance management, analytics e applicazioni dell’AI.
    • Opportunità di lavorare con clienti appartenenti a diversi settori e contesti organizzativi.
    • Percorso di crescita professionale con esposizione progressiva a responsabilità e stakeholder di crescente seniority.
    • Ambiente dinamico, collaborativo e orientato all’eccellenza professionale.

    Questions fréquentes

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    Published 3 months ago

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