Junior Recruiter

Informazioni sul ruolo

Domino Infissi, azienda leader nel settore degli infissi e complementi, cerca un Junior Recruiter da inserire nel team HR. La figura supporterà le attività di selezione contribuendo alla crescita dell’organizzazione.

Responsabilità principali

• Supportare il team HR in tutte le fasi del recruiting: redazione annunci, screening dei CV, telefonate conoscitive e organizzazione dei colloqui.
• Partecipare ai colloqui conoscitivi affiancando i recruiter senior, apprendendo metodologie e strumenti di valutazione strutturata.
• Contribuire al monitoraggio dei KPI di recruiting e al miglioramento continuo delle procedure interne.

Profilo richiesto

• Prima esperienza, anche breve o di stage, nell’ambito HR o recruiting, preferibilmente in contesti strutturati o società di selezione.
• Eccellenti capacità comunicative, relazionali e organizzative.
• Curiosità e motivazione nell’apprendere, con forte passione per le risorse umane.
• Autonomia nella gestione delle attività assegnate e capacità di lavorare su più progetti contemporaneamente.
• Propensione al lavoro di squadra in un ambiente collaborativo e professionale.

Competenze richieste

• Conoscenza dei processi di recruiting e delle tecniche di screening.
• Capacità di utilizzo di strumenti di gestione candidati (ATS) o simili.
• Buona padronanza del pacchetto Office.

Cosa offriamo

• Opportunità di crescita professionale nel settore HR.
• Ambiente dinamico e orientato al miglioramento continuo.
• Formazione e affiancamento da parte di recruiter senior.