Sales Development Representative – Welfare (Napoli)

Informazioni sul ruolo

Il/la Sales Development Representative – Welfare avrà la responsabilità di guidare lo sviluppo della linea Welfare per il segmento Large Enterprise (fino a 350 dipendenti). Dovrà generare lead qualificati e supportare la crescita del business in un contesto dinamico e internazionale.

Responsabilità principali

• Generare lead qualificati tramite attività outbound ad alto volume, come cold calling ed email outreach.
• Sviluppare nuove opportunità di business contattando HR, decision maker e stakeholder aziendali.
• Supportare il team Business Development costruendo una pipeline solida di prospect mid‑market ed enterprise.
• Utilizzare strumenti CRM e di prospecting (Salesforce, HubSpot, Sales Navigator, Lusha) per monitorare attività, pipeline e performance.
• Collaborare a stretto contatto con il team commerciale per raggiungere e superare gli obiettivi di lead generation.

Profilo richiesto

• Almeno 1 anno di esperienza nelle vendite outbound, preferibilmente nel contatto con clienti Enterprise.
• Forte attitudine commerciale, capacità di negoziazione e comunicazione con executive di alto livello.
• Buona conoscenza dell’italiano e dell’inglese.
• Orientamento alla risoluzione dei problemi, capacità di lavorare in team e di assumersi responsabilità reali.

Competenze richieste

• Conoscenza approfondita di Salesforce.
• Esperienza con HubSpot.
• Utilizzo di Sales Navigator.
• Uso di Lusha per attività di prospecting.

Cosa offriamo

• Assicurazione sanitaria privata per dipendente e famiglia, supporto psicologico e workshop sul benessere mentale.
• Piano Stock Option, buoni pasto e supporto al trasferimento.
• Programmi di formazione professionale, mobilità interna e corsi di lingua.
• Ferie illimitate, policy di lavoro ibrido (tre giorni in ufficio) e orari flessibili.
• Congedo parentale esteso e permessi extra per malattia dei figli.