Addetto alla selezione del personale

Informazioni sul ruolo

Lavoropiù SpA, agenzia per il lavoro, ricerca un HR Recruiter da inserire nella filiale generalista di Reggio Emilia. La risorsa si occuperà di gestire l’intero ciclo di ricerca e selezione del personale, supportando sia i clienti aziendali sia le attività interne di amministrazione del personale somministrato.

Responsabilità principali

• Gestire i rapporti commerciali con i clienti già acquisiti.
• Raccogliere le job description e pubblicare gli annunci sui canali appropriati.
• Effettuare lo screening dei curriculum e condurre i colloqui programmati.
• Eseguire attività di front office e presentare la rosa candidati al cliente, sia in sede che via email.
• Supportare le attività di gestione e amministrazione del personale somministrato.

Profilo richiesto

• Laurea in ambito umanistico o economico.
• Almeno 1 anno di esperienza in ruoli di Ricerca & Selezione, preferibilmente in contesti APL.
• Eccellenti capacità comunicative e attitudine consulenziale.

Competenze richieste

• Conoscenza dei processi di ricerca e selezione del personale.
• Capacità di utilizzo di strumenti per la pubblicazione di annunci e gestione dei curriculum.
• Gestione del front office e organizzazione di colloqui.

Cosa offriamo

• Inserimento diretto in una squadra dinamica e strutturata.
• Formazione continua e forte visibilità con possibilità di crescita.
• Orario 09:00‑13:00 / 14:00‑18:00, lun‑ven.
• Contratto a tempo determinato di 14 mensilità.
• Ticket restaurant da 10 € e 1 giorno di smart working a settimana.